胡林涛苦笑道：“所里无权处分郑业，分局集体研究的，作为下级单位，也不好多说什么。”


    叶行舟神色严厉：“郑业在辖区夜店长期白嫖，被小姐举报了，才免职、记过。


    如果小姐不举报呢？郑业是不是还继续当他的副所长，继续白吃白喝白玩？”


    胡林涛给叶行舟续了茶水，说道：“叶区长，你是从市纪委下来的，有些话我也不瞒你。


    郑业的事，分局之所以不愿意扩大化，除了人情因素，还有几层考虑。


    第一层，是考核。市局对分局的年度绩效考核，有一项重要指标是队伍违纪违法率。


    如果查实有民警涉嫌犯罪，这项指标直接扣分，扣分就影响排名，排名靠后就影响评先评优。


    评先评优没了，全局上下的年终奖金都要打折扣。


    这是实打实的利益，牵涉到每一个干警。


    所以，一旦有民警出事，上上下下都倾向于大事化小、小事化了，不是哪一个人的意思，是大家心照不宣的默契。”


    “第二层，是文明单位。分局前年刚创上市级文明单位，去年又申报了省级文明单位。


    省级文明单位有个硬杠杠，近三年单位不能有干部职工严重违纪违法。


    郑业的事如果往深里查，查实了，文明单位肯定泡汤。


    文明单位一泡汤，不仅单位形象受损，干部职工每人每月的文明奖也拿不到了。


    这笔钱对普通干警来说不是小数目，一个月好几百，一年下来几千块。


    谁和钱有仇？所以一听要深查，从上到下都有抵触情绪。”


    “第三层，是怕拔出萝卜带出泥。


    郑业在夜店白吃白喝白玩，夜店老板为什么愿意？因为郑业能为他们办事。


    办事的民警，恐怕不止郑业一个。或许不止我们黄河路派出所，还牵涉其他派出所。


    如果深查郑业，他很可能把其他人咬出来。


    到时候越查越多，越查越大，整个分局都跟着地震。


    所以，很多人心里想的是，处理一个郑业，给个处分，尽快翻篇，不要扩大化了。”


    叶行舟问：“胡所长，刚才三层意思，是你的分析，还是黄局长说的？”


    胡林涛说：“黄局长没有明说。他在会上说，队伍大了，什么样的人都有，不能因为个别人出了问题，就影响整个队伍的形象和待遇。”


    叶行舟正色道：“郑业的事，包括其他民警违法违法的事，都要彻查。


    考核、奖金、文明单位，都不是睁只眼闭只眼的理由。


    查出害群之马，队伍才能干净，老百姓才能信任我们。


    至于文明单位，表面上挂牌子，拿奖金，可背后队伍烂透了，老百姓戳脊梁骨，挂牌子又有什么意义？


    文明单位，核心是文明，是作风过硬、纪律严明、群众满意。


    有民警在夜店白吃白喝白玩，有民警串通失足女玩仙人跳敲诈勒索，有民警线上线下赌博，这些都管不住，这样的文明单位，不要也罢！”


    在回分局的车上，吴泽天提醒道：“叶区长，郑业父亲虽然退休了，但在公安系统还有些老关系，查他，可能会有阻力。”


    “有阻力，我会顶住。吴局长，分局民警违纪违法的问题，已经到了非查不可的地步！


    必须以壮士断腕的决心、刮骨疗毒的勇气彻查，才能把歪风邪气刹住！才能让老百姓重新信任我们这支队伍！”


    吴泽天沉默了一会儿，还是忍不住说：“叶区长，有句话，不知道当讲不当讲。”


    “吴局长，有什么话直说。”


    “叶区长，刚才胡林涛说的三层考虑，考核、文明单位、怕拔出萝卜带出泥，前两条虽然俗，却是实情。


    查郑业，查其他违纪违法的干警，一旦查实，移送司法机关，分局的年度绩效考核肯定受影响。


    队伍违纪违法率这项指标一扣分，排名就得往后掉。


    排名掉了，评先评优没了，年终奖与考核结果挂钩。


    评为绩效考评优秀单位，比评为绩效考评良好单位，年终奖高几千块。


    还有文明单位，省级文明单位三年内不能有干部职工严重违纪违法，郑业的事如果往深里查，文明单位十有八九保不住。


    文明奖一个月几百，一年几千块，这笔钱没了，上上下下都会有怨气。


    怨气大了，队伍就不好带。


    大家当面不说，背后会吐槽，说你新官上任三把火，结果第一把火就烧掉大家的钱袋子。”


    叶行舟沉默一会，说道：“吴局长，你说的，都是实情。


    的确，查人容易，查完之后怎么办？绩效考评名次下降，文明单位可能不保，职工收入下降，干部职工人心不稳。


    但当和事佬，对犯了严重错误的民警睁只眼闭只眼，后果是什么？


    是队伍纪律松弛，是百姓怨声载道，是有一天捅出更大的篓子，到时候不是扣分降级的事，是有人要进监狱、有人要脱警服的事。”


    吴泽天没有接话。


    叶行舟接着说：“吴局长，我的初步想法是，双管齐下。


    第一，主动向市局报告，说明分局新班子到任后刀刃向内、主动查纠，争取考核上不减分。


    不是我们藏着掖着被上级查出来的，是我们自己揭盖子、自己动刀子，性质不一样。


    如果得到市局认可，考核上适当考虑，甚至可以作为主动查纠的典型，说不定还能加分。”


    吴泽天说：“这得市局主要领导点头才行。”


    “第二，市级文明单位要保住，省级文明单位尽量争取。如果保不住，职工收入因此下降，我们从其他方面补上来。


    值勤岗位津贴、加班补贴、办案奖励，都有政策依据，为什么别的分局能发，我们发不了？


    无非是没人去跑、没人去争。我去找区里，找市局，找财政，一趟不行两趟，两趟不行三趟。”


    吴泽天说：“只要大家收入不下降，查谁不查谁，大家其实并不关心；是不是文明单位，大家也不关心。”


    回到办公室，叶行舟拨通江北市副市长、市公安局长曹春江的电话。


    寒暄几句后，叶行舟问：“曹市长，您和江州市副市长、公安局长钟昌成，关系怎么样？”


    曹春江笑了：“行舟，你问对人了。我和钟昌成是中学同学，警校同学，又在省厅共事多年，怎么？跑官要官？”


    叶行舟也笑了：“曹市长，跑官要官，我找您就行了，找钟市长是为了工作。”